منابع انسانی و برندینگ

آموخته، جستجو و یافته های های کارشناس منابع انسانی

تبلیغات تبلیغات

ماتریس برنامه ریزی استراتژیک کمی

هدف اصلی این ماتریس ارزیابی امکان‌پذیری و پایداری راهکارهای پیشنهادی در مواجهه با شرایط محیطی و وضع موجود سازمان می‌باشد. برنامه ریزی یکی از مهم‌ترین وظایف مدیریت است و شامل پیش بینی اهداف سازمان و اقدامات لازم برای رویارویی با تغییرات احتمالی در حین دستیابی به این اهداف می‌باشد. هدف از برنامه ریزی، راحت‌تر انجام دادن کارها برای بالا بردن کارایی و همچنین نیل به اهداف سازمان می‌باشد. از مهم ترین اصول برنامه ریزی تعیین اهداف سازمان شامل اهداف بلند مدت، کوتاه
ادامه مطلب

مسئولیت های مدیر روابط عمومی

یک برنامه ارتباطات بازاریابی شامل استراتژی، اهداف، بودجه و تاکتیک ها ایجاد کنید. استراتژی روابط رسانه ای را توسعه دهید، به دنبال موقعیت های سطح بالا در رسانه های چاپی، پخش و رسانه های آنلاین باشید. هماهنگی کلیه فعالیت های روابط عمومی تیم رسانه های اجتماعی را برای جذب مخاطبان در رسانه های سنتی و جدید هدایت کنید. از روابط رسانه ای موجود استفاده کنید و ارتباطات جدید را در رسانه های تجاری و صنعتی ایجاد کنید.
ادامه مطلب

8 سوال رفرنس چک کارمند جدیدالاستخدام

آیا می توانید مدت استخدام و عنوان شغلی داوطلب را تایید کنید؟ مسئولیت های اولیه نامزد چه بود؟ عملکرد کاری داوطلب را چگونه توصیف می کنید؟ آیا می توانید نمونه ای از سهم قابل توجهی که نامزد انجام داده است، ارائه دهید؟ کاندید چگونه ضرب الاجل ها و فشارها را مدیریت کرد؟ مهارت های کار تیمی و همکاری داوطلب را چگونه توصیف می کنید؟ زمینه های بهبود کاندید چیست؟ آیا در صورت داشتن فرصت، نامزد را دوباره استخدام می کنید؟
ادامه مطلب

نظام پيشنهادات ( Suggestions system)

نظام يا سيستم پيشنهادات ، تكنيكی است كه می‌توان از فكر و انديشه های كاركنان برای مسئله يابی، چاره‌جويی و حل مسائل و مشكلات سازمانی بهره جست. بر اساس نظام پيشنهادات كليه كاركنان از عاليترين رده سازماني تا پايين ترين سطح آن میی‌توانند پيشنهادات، ايده‌ها ، ابتكارات و نظرات خود را برای رفع نارسايی ‌های موجود در روند كاری و يا بهبود روشهای انجام كار و يا افزايش كيفيت توليد ارائه دهند. نظام پيشنهادات فقط انتقاد نيست بلكه در آن راه چاره نيز ارائه می‌گردد.
ادامه مطلب

جاب بورد ( سایت های کاریابی)

JoBBord وب سایتی است که کارفرمایان و استخدام کنندگان داخلی یا خارجی می توانند آگهی های استخدامی را در آن قرار دهند. جویندگان کار می توانند در JoBbord فرصت های شغلی را جستجو کرده و درخواست دهند. برخی از پلتفرم‌ها به کارفرمایان این امکان را می‌دهند که مشاغل را به صورت رایگان تبلیغ کنند، در حالی که برخی دیگر فقط آگهی‌های شغلی پولی و ممتاز را ارائه می‌دهند. به طور معمول، JoBbord برای جویندگان کار رایگان است که بتوانند موقعیت‌های شغلی خالی را جستجو کرده و
ادامه مطلب

11 مسئولیت کارمند اداری

فایل و سوابق پرسنل را نگهداری کند. صورتجلسه جلسات و ملاقات ها را تهیه کند. احکام ماموریتی مربوط به سفرهای درون شهری و برون شهری را صادر کند. دستور جلسات را تهیه کند. هماهنگی لازم را با ارباب رجوع و مشتریان با دیگر واحدها انجام دهد. اسناد و مدارک مهم را بایگانی کند. مکاتبات اداری را ساماندهی و اطلاع‌رسانی و پیگیری کند. توانایی گزارش‌دهی از روند شرکت و امور کاری و نتایج را داشته باشد. مکاتبات درون و برون سازمانی را انجام دهد.
ادامه مطلب

وبلاگ های پیشنهادی

جستجو در وبلاگ ها